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Mit jeder Aufgabe zu neuen Höhen gelangen.
Machen, was bewegt.

Machen, was bewegt.

Sie lieben es, im Team an einem Strang zu ziehen und so Herausforderungen zu meistern? Steigen Sie bei Jungheinrich ein in eine Arbeitswelt, die Ihnen völlig neue Perspektiven eröffnet! Durch Ihr Wissen und Ihre Tatkraft leisten Sie einen wichtigen Beitrag dazu, dass wir als Unternehmen auch weiterhin in unserer Branche mit ganz oben stehen. Hand in Hand mit Kollegen, die Spaß an mutigen Ideen haben. Und in einem familiären Umfeld, das Ihnen alle Möglichkeiten bietet, auch hochgesteckte Ziele zu erreichen.

Senior Expert (m/w/d) HR-Prozesse und -Systeme

Gesellschaft
JH AG
Geschäftsbereich
Betriebswirtschaft
Standort
Hamburg
Beginn
ab sofort
Wochenstunden
35 Std.
Wochenstunden
35 Std.
35 Std. Vertragsart
Vollzeit
Vertragsart
Vollzeit
Vollzeit
Gesellschaft
JH AG
Geschäftsbereich
Betriebswirtschaft
Standort
Hamburg
Beginn
ab sofort
Wochenstunden
35 Std.
Wochenstunden
35 Std.
35 Std. Vertragsart
Vollzeit
Vertragsart
Vollzeit
Vollzeit
Gesellschaft: JH AG
Geschäftsbereich: Betriebswirtschaft
Standort: Hamburg
Beginn: ab sofort
Mit jeder Aufgabe zu neuen Höhen gelangen.
Machen, was bewegt.

Machen, was bewegt.

Sie lieben es, im Team an einem Strang zu ziehen und so Herausforderungen zu meistern? Steigen Sie bei Jungheinrich ein in eine Arbeitswelt, die Ihnen völlig neue Perspektiven eröffnet! Durch Ihr Wissen und Ihre Tatkraft leisten Sie einen wichtigen Beitrag dazu, dass wir als Unternehmen auch weiterhin in unserer Branche mit ganz oben stehen. Hand in Hand mit Kollegen, die Spaß an mutigen Ideen haben. Und in einem familiären Umfeld, das Ihnen alle Möglichkeiten bietet, auch hochgesteckte Ziele zu erreichen.

Ihre Aufgaben

  • Leitung von Konzern-HR-IT-Projekten von der Auftragsklärung bis zur vollständigen Implementierung, inkl. Planung, Controlling, Reporting und Beratung
  • Verantwortung für den reibungslosen Betrieb der globalen HR-Systeme inklusive regelmäßiger Performance-Evaluierung
  • Aufbau und Weiterentwicklung einer global gültigen Governance für HR-Prozessmanagement sowie Beratung hinsichtlich der Gestaltung und Dokumentation von Prozessen
  • Design, Weiterentwicklung und Governance der Konzern-HR-IT-Systemlandschaft
  • Förderung des bereichsübergreifenden Austauschs sowie Koordination hinsichtlich Prozessgestaltung, IT-Anwendungssystemen und Daten
  • Businessseitige Unterstützung der Gestaltung und Weiterentwicklung der Organisation und Prozesse des Identity & Access Managements
 

Ihr Profil

  • Erfolgreich abgeschlossenes Masterstudium der Wirtschaftswissenschaften, der Informatik oder eines vergleichbaren Studiengangs
  • Erfahrung in der Auswahl und Konfiguration skalierbarer HR-Cloud-Lösungen, vorrangig SAP SuccessFactors
  • Erfahrung im Prozessmanagement mit BPMN
  • Erfahrung in der Moderation von Workshops
  • Sehr sicherer Umgang mit MS Office (Visio, PowerPoint, Excel, Word etc.)
  • Fließendes Englisch, weitere Fremdsprache wünschenswert

Ihre Vorteile

  • 30 Tage Urlaub
  • Attraktive Vergütung
  • Betriebliche Alters­vorsorge
  • Mitarbeiter­angebote
  • Familien­service
  • 30 Tage Urlaub
  • Attraktive Vergütung
  • Betriebliche Alters­vorsorge
  • Mitarbeiter­angebote
  • Familien­service

Ihre Zusatz-Infos

Ihr Einsatzbereich

Von unserer hochmodernen und international ausgerichteten Unternehmenszentrale in Hamburg Wandsbek aus treiben wir den gemeinsamen Wachstumskurs voran und gestalten unseren stetigen Wandel.

Über Jungheinrich

Wir zählen zu den weltweit führenden Unternehmen der Intralogistik mit einem einzigartigen Produktportfolio: vom konventionellen Flurförderzeug bis hin zu vollautomatisierten Lösungen.

Kontakt

Jassmin Ghassemi
Telefon
www.jungheinrich.com/karriere
Mit jeder Aufgabe zu neuen Höhen gelangen.
Machen, was bewegt.

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Senior Expert (m/w/d) HR-Prozesse und -Systeme

JH AG Betriebswirtschaft Hamburg ab sofort Wochenstunden
35 Std.
Wochenstunden
35 Std.
35 Std. Vertragsart
Vollzeit
Vertragsart
Vollzeit
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Machen, was bewegt.

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Sie lieben es, im Team an einem Strang zu ziehen und so Herausforderungen zu meistern? Steigen Sie bei Jungheinrich ein in eine Arbeitswelt, die Ihnen völlig neue Perspektiven eröffnet! Durch Ihr Wissen und Ihre Tatkraft leisten Sie einen wichtigen Beitrag dazu, dass wir als Unternehmen auch weiterhin in unserer Branche mit ganz oben stehen. Hand in Hand mit Kollegen, die Spaß an mutigen Ideen haben. Und in einem familiären Umfeld, das Ihnen alle Möglichkeiten bietet, auch hochgesteckte Ziele zu erreichen.

Ihre Aufgaben

  • Leitung von Konzern-HR-IT-Projekten von der Auftragsklärung bis zur vollständigen Implementierung, inkl. Planung, Controlling, Reporting und Beratung
  • Verantwortung für den reibungslosen Betrieb der globalen HR-Systeme inklusive regelmäßiger Performance-Evaluierung
  • Aufbau und Weiterentwicklung einer global gültigen Governance für HR-Prozessmanagement sowie Beratung hinsichtlich der Gestaltung und Dokumentation von Prozessen
  • Design, Weiterentwicklung und Governance der Konzern-HR-IT-Systemlandschaft
  • Förderung des bereichsübergreifenden Austauschs sowie Koordination hinsichtlich Prozessgestaltung, IT-Anwendungssystemen und Daten
  • Businessseitige Unterstützung der Gestaltung und Weiterentwicklung der Organisation und Prozesse des Identity & Access Managements
 

Ihr Profil

  • Erfolgreich abgeschlossenes Masterstudium der Wirtschaftswissenschaften, der Informatik oder eines vergleichbaren Studiengangs
  • Erfahrung in der Auswahl und Konfiguration skalierbarer HR-Cloud-Lösungen, vorrangig SAP SuccessFactors
  • Erfahrung im Prozessmanagement mit BPMN
  • Erfahrung in der Moderation von Workshops
  • Sehr sicherer Umgang mit MS Office (Visio, PowerPoint, Excel, Word etc.)
  • Fließendes Englisch, weitere Fremdsprache wünschenswert

Ihre Vorteile

  • 30 Tage Urlaub
  • Attraktive Vergütung
  • Betriebliche Alters­vorsorge
 
  • Mitarbeiter­angebote
  • Familien­service